В расчетных листах (тлуш сахар) за июнь должны появиться две существенные надбавки, размер которых может достигать тысяч шекелей: это оздоровительные (дмей-авраа), которые обычно выплачивают летом, и дополнительные льготные налоговые баллы (некудот зикуй) для родителей детей 6-12 лет, которые введены минфином в рамках борьбы с дороговизной жизни. Об этом сообщает 2 июля Ynet.
В ближайшие дни израильтяне получат зарплату за июнь, и всем рекомендуется проверить свой тлуш. У многих существенно вырастет получаемая на руки сумма (маскорет нетто) - до нескольких тысяч шекелей. Ниже поясняется, кому положены эти надбавки.
►Оздоровительные (дмей-авраа)
Эту надбавку в Израиле выплачивают летом. Во многих местах работы это делают в июле, но немало компаний переводят деньги в июне, августе или сентябре.
Оздоровительные выплачиваются в рамках коллективного договора, заключенного много лет назад Гистадрутом. Исторически эти деньги выдавались на оплату отдыха в профсоюзных гостиницах за счет работодателя. Для их получения надо было предъявить квитанции из гостиницы. Со временем ситуация изменилась, и возникла традиция выплаты "оздоровительных денег" всем работникам, а работник сам мог выбрать, на что их потратить. Традиция превратилась в обязательное для исполнения правило в частном и общественном секторах.
►Кто имеет право на оздоровительные?
На эти выплаты имеет право любой работник, отработавший на данном месте работы не менее 1 года.
В расширительном указе для частного сектора указано, что оздоровительные должны выплачиваться одним платежом в летние месяцы (в июне-сентябре), если по месту работы нет иного соглашения.
Если к этому моменту стаж работника менее 1 года, то он не имеет права на оздоровительные, но когда он наберет необходимый стаж, то получит право на эти выплаты задним числом.
Есть и иной способ выплаты, когда общая сумма делится на 12 и выплачивается помесячно, с указанием оздоровительных отдельной строкой в расчетном листе.
►Каков размер оздоровительных и как их вычисляют?
Размер оздоровительных в разных местах различен. Сумма определяется таблицей, включающей 2 фактора: стаж и число оздоровительных дней, которое растет со стажем.
Так, в частном секторе работник со стажем 1 год имеет право на оплату 5 дней, 2-3 года – 6 дней, 4-10 лет – 7 дней, 11-15 лет – 8 дней, 16-19 лет – 9 дней, и начиная с 20-го года – 10 дней.
Тариф оплаты каждого дня также различен: в общественном секторе он равен 449 шекелям, в частном – 378.
На днях Гистадрут сообщил, что подписал новый коллективный договор, согласно которому тариф в частном секторе вырастет до 400 шекелей, но министр экономики Орна Барбивай еще не подписала указ, поэтому это соглашение не распространяется на ближайшие выплаты.
Для работников, нанятых через подрядчика (каблан), а также работающих в охране, гостиницах или в строительстве, есть отдельные коллективные договоры на лучших условиях. Для этих работников либо увеличивается тариф оплаты дня, либо число оплачиваемых дней.
Тариф оздоровительных уточняется ежегодно согласно росту индекса потребительских цен.
►А что насчет работников на неполную ставку или получающих почасовую оплату?
Такие работники имеют право на выплаты, соответствующие фактическому объему ставки. Расчет ведется в соответствии с той же таблицей. Если работник с поденной/почасовой оплатой не работал каждый день в году, но его работа была непрерывной, он имеет право на оздоровительные.
►Что делать, если работодатель не платит оздоровительные?
Можно предупредить его о наличии задолженности, а если это не подействует - подать иск в окружной суд по трудовым вопросам (бейт дин эзори ле-авода).
►Льготные баллы для работающих родителей
Тысячи родителей детей 6-12 лет, чей заработок позволяет применить льготные баллы, получат на руки в ближайшую зарплату на несколько тысяч шекелей больше (если не получили надбавку в прошлом месяце).
Это произошло после того, как Налоговое управление предупредило работодателей о законе, расширившем диапазон возрастов детей, чьим родителям предоставляются льготные налоговые баллы (некудот зикуй).
Каждый из родителей получит по 1 баллу, и возврат налога каждому родителю будет осуществлен задним числом начиная с января 2022 года.
Согласно закону, каждый родитель детей 6-12 лет получит дополнительный льготный балл помимо баллов за детей младше 6 лет или начисленных по иным причинам (например, женщинам, людям с ограниченными возможностями, репатриантам и пр.).
Закон является частью экономической программы, инициированной министром финансов Либерманом в рамках борьбы с дороговизной жизни. Это компенсирует родителям дополнительные расходы, вызванные последними подорожаниями.
►Кто имеет право на надбавку?
По данным Налогового управления, ее получат 610.000 родителей детей 6-12 лет, платящих налоги.
Совокупный объем надбавки составит 2,1 млрд шекелей. Если в течение 2022 года ребенку исполнилось 13 лет, то родители получат право на вычет из налогов до конца текущего года, который будет осуществлен в декабре.
►У меня есть дети соответствующего возраста. Получу ли я больше денег на руки?
Это зависит от вашей зарплаты.
Мужчина, являющийся резидентом Израиля, не имеющим право на иные льготные баллы, получит месячную прибавку в размере 223 шекелей, если его зарплата до вычета налогов равна 7000 и более шекелей в месяц.
Для женщины это действительно при номинальной зарплате от 8000 шекелей в месяц.
Люди, зарабатывающие меньше, ничего не выиграют, ибо ставка налога у них ниже размера льготы. Естественно, если в семье есть несколько детей соответствующего возраста, на каждого из которых положена льгота в размере 223 шекелей в месяц, порог зарплаты для ее получения будет выше.
►Ребенку уже исполнилось 12 лет. Сохраняется ли право на льготы?
Да. Согласно закону, льготы распространяются и на детей, которым исполнилось 12 лет в 2022 году, и они действуют в течение всего года.
►Сколько получат родители, имеющие право на льготу?
Размер налоговой скидки на 1 льготный балл равен сейчас 223 шекелям. То есть каждый родитель получит на руки на 223 шекеля больше за каждого ребенка 6-12 лет. Это надо умножить на 7 месяцев (выплата возврата налогов осуществляется задним числом начиная с января 2022 года).
Пример. Если у 2 работающих родителей есть 1 такой ребенок, то каждый из них получит на руки на 1561 шекель больше (223 х 7). Итого, доход семьи вырастет на 3122 шекеля.
Еще пример. Если таких детей двое, то прибавка в ближайшем месяце составит 6244 шекеля.
Льгота распространяется на заработок каждого из родителей, платящих налог в достаточном размере для ее применения.
Если размер налога недостаточен, то подарок в виде льготных баллов будет распределен на несколько зарплат.
Закон носит характер временного распоряжения (ораат шаа), его срок истекает в декабре 2022 года, но в течение полугода родители будут получать на руки каждый месяц на 223 шекеля больше.
►Что такое льготный балл?
Резиденты Израиля (тошавей-Исраэль) имеют право на баллы, дающие скидку с подоходного налога.
Каждый резидент автоматически получает 2,25 льготного балла. Размер месячной скидки на 1 балл в этом году равен 223 шекелям, что в годовом исчислении равно 2676 шекелям. У женщин есть дополнительные 0,5 балла.
►Моему ребенку 5 лет, положены ли мне льготы?
Согласно закону, родители детей 1-5 лет получают 1 дополнительный льготный балл. Цель нынешнего закона – расширение диапазона возрастов детей, дающего это право.
Перевод: Даниэль Штайсслингер