Министр труда Йоав Бен-Цур подписал указ о повышении минимальной заработной платы в Израиле - с 5880 до 6247,67 шекеля в месяц. Как стало известно в понедельник, 24 марта, новая ставка вступит в силу 1 апреля 2025 года. При этом почасовая оплата из расчета 182 часов в месяц составит 34,32 шекеля.
Таким образом, минимальная зарплата составит около 47,5% от средней заработной платы в Израиле, которая в 2024 году превысила 13.000 шекелей. Это уже третье повышение с момента вступления Бен-Цура в должность чуть более двух лет назад.
В апреле 2024 года минимальная оплата труда была увеличена на 308 шекелей, а годом ранее - более чем на 200 шекелей. До этого ставка не менялась с 2019 года и оставалась на уровне 5300 шекелей.
Министр труда категорически возражал против изначального плана минфина отложить повышение на год в рамках борьбы с дефицитом бюджета.
Повышение минимальной зарплаты положительно скажется прежде всего на самых низкооплачиваемых работниках, но вместе с тем усилит давление на работодателей, вынужденных нести дополнительные расходы.
На фоне роста НДС и взносов в Службу национального страхования, а также нового повышения зарплат, предприниматели могут начать повышать цены на продукцию и услуги. В прошлом подобные шаги способствовали инфляции, что может отсрочить снижение процентной ставки, запланированное, по словам руководства Банка Израиля, на второе полугодие 2025 года.
Обычно вместе с повышением минимальной зарплаты увеличиваются и оклады чуть выше этой планки, чтобы сохранить дифференциацию в оплате труда.
Бывший глава Гистадрута Амир Перец вел длительную борьбу за повышение минимальной зарплаты до эквивалента 1000 долларов. Новая ставка уже существенно выше - более 1600 долларов по текущему курсу.
"Повышение минимальной зарплаты во время войны - это наш моральный долг перед работниками, которые тяжело трудятся, чтобы прокормить свои семьи", - заявил министр Бен-Цур.
Подробнее на иврите читайте здесь