Пока политики и юристы спорят о введении обязательной вакцинации населения и о стимулах для привитых граждан, многие израильские компании по собственной инициативе вводят льготы для работников, получивших вторую дозу вакцины. У тех, кто сделал прививку, появилось больше шансов найти работу.
Как стало известно в воскресенье, 14 февраля, фармацевтическая компания Medi-Link объявила о том, что отныне она будет нанимать на работу только тех, кто прошел оба этапа вакцинации или собирается получить вторую дозу. Этот шаг не безупречен с юридической точки зрения, его можно рассматривать как нарушение закона о запрете дискриминации на рабочем месте. Возможно, решение администрации Medi-Link будет обжаловано в суде.
Что же касается тех, кто уже работает в компании, то гендиректор Medi-Link Шауль Салем пообещал выдать привитым от коронавируса бесплатные билеты на театральные представления и концерты, как только откроются концертные залы. По словам Салема, так компания поможет деятелям искусства, оказавшимся в тяжелом финансовом положении из-за коронакризиса и затяжного карантина.
В Medi-Link также вводят "зеленый стандарт". "Даже когда 100% сотрудников пройдут оба этапа вакцинации, ношение масок на рабочем месте останется обязательным, а работа по-прежнему будет организована в небольших группах (капсулах)", - пояснил гендиректор.
Руководитель другой израильской компании сказал корреспонденту Ynet: "У нас работают сотни людей, вакцинацию не прошли только 10 из них. И теперь сами сотрудники - те, кто сделал прививку, - угрожают прекратить работу, если их заставят работать вместе с непривитыми".
Администрация компании сперва собиралась материально заинтересовать тех, кто отказывается от прививки, но затем было принято иное решение: выдать по 200 шекелей каждому, кто получил вторую дозу прививки, и не премировать меньшинство, воздерживающееся от вакцинации. "За что им раздавать подарки?" - сказал гендиректор.
60 сотрудников радиостанции "102FM - Радио Тель-Авив", прошедшие оба этапа вакцинации, получили ваучеры на одну ночь в отеле сети Braun. К 12 февраля прививку сделали все сотрудники без исключения. Отметим, что радиостанция активно агитировала за прививки, проведя серию передач под девизом: "Давайте покончим с этим".
Компания Sodastream, штат которой составляет более 2500 человек, не только развернула разъяснительную кампанию на рабочих местах, но и приняла участие в организованном минздравом Дне выездной вакцинации. На завод компании в Негеве прибыл амбуланс с запасом вакцины и медперсоналом. Все желающие получили возможность сделать прививку практически без отрыва от работы.
Каждому привитому работнику Sodastream выдают почетную грамоту - на иврите, арабском, амхарском или русском. Для тех, кто еще колеблется, организованы беседы с медиками на разных языках.
В офисе Коллегии адвокатов Тель-Авивского округа почетных грамот привитым не предлагают. Там действует другой стимул: прошел два этапа вакцинации - получи два дня отпуска.
Сеть магазинов оптики Opticana, продолжавшая работать во время карантина, теперь пытается привлечь покупателей, предлагая всем обладателям сертификата о прививке ваучер на сумму 200 шекелей.
Наконец, компании группы "Безек" - Pelephone, yes и "Безек бейнлеуми" - передают благотворительному обществу "Латет" крупную сумму на приобретение продуктов для неимущих - по 30 шекелей от имени каждого из привитых работников, которых в трех компаниях насчитывается 4000.
Как сообщали "Вести", к утру 14 февраля первую дозу вакцины в Израиле получили 3.832.387 человек, а вторую - 2.464.280. За выходные вакцинированы 133.000 человек.
ПО ТЕМЕ